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エンジニア採用の本に大抵書かれてること
-昨今採用倍率が高く売り手市場なので高いお賃金をあげましょう
-生活リズムが崩壊しているのでフレキシブルに働けるようにしましょう
-採用時には具体的なことを(ソフトウェアスタック等)説明してあげましょう